1. 你们有没有签劳动合同，劳动合同期限是几年，有没有劳动局盖章？

2. 你们的试用期是多少时间？

3. 你们工厂有为你购买工伤保险吗？有没有为员工购买养老保险？

4、你们周六、周日请假有无工资？怎么扣？

5、你们工厂每天加班多少小时？你们工厂星期日加班吗？

6、 你们工厂每月是在什么时候发放上月工资的？如公司有人员旷工，那公司怎样处理？

有无加班费计算不足/少算工资？

7、你的身份证号码？入厂时间？出生年月？

8、公司员工的基本工资是多少？你自己的基本工资是多少？上个月得到工资是多少？东莞的最低工资标准是多少？

9、 法定节假日（如元旦、春节）加班吗？如果加班，加班费如何计算？

10、公司会拖欠、扣押工资吗？或会拖延一些天发放工资吗？  

11、公司上班时间怎么安排？  

12、工厂有没有强迫员工加班？  

13、工厂有没有交押金或扣押员工身份证？

14、工厂有没有扣押工人工资？答：没有

15、工厂有没有胁迫与骚扰员工？如搜身等？

16、工厂有没有歧视个别员工？如性别歧视等？

17、你们的安全主任是谁?急救员是谁?

18、公司有年假、产假、婚假，丧假、婚假等福利性节假日吗？期间工资怎么计算？

19、是否进行消防演习，最近一次是什么时候？

20、公司是否有劳动恶劣、环境污染严重、给劳动者身心健康造成严重损害的？

21、公司是否有安排员工培训?

22、女职工在孕期、产期、哺乳期间是否按劳动法取得正常工资？

23、公司是否有无故解除员工劳动合同的事情发生？解除劳动合同如何进行？

24、 你们工厂加班是怎么计算的？

25、你们公司员工有多少人？

26．你们公司有无16岁以下的？

27．公司有为你们体检吗?

28．公司有为你们提供吃住吗，或你们吃住扣钱吗？

29. 你们饭堂的饭菜好吃么，几菜几汤？

30. 厂里最高领导是谁？

31．没货做的时候，有没有补贴?

32．火警电话多少？ 医院急救电话多少？